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11月18日，在中國上市公司協(xié)會主辦的年度評選中，穩(wěn)健醫(yī)療（300888.SZ）董事會憑借卓越的治理創(chuàng)新實(shí)踐與可持續(xù)發(fā)展成效，斬獲“董事會最佳實(shí)踐案例”與“可持續(xù)發(fā)展最佳實(shí)踐案例”雙項(xiàng)殊榮。據(jù)悉，經(jīng)初篩、專家委員會評審、誠信核查等環(huán)節(jié)，最終評出“董事會最佳實(shí)踐案例”240篇和“可持續(xù)發(fā)展最佳實(shí)踐案例”210篇，此次雙項(xiàng)入選充分印證了公司在治理與可持續(xù)發(fā)展領(lǐng)域的系統(tǒng)性建設(shè)獲得資本市場與行業(yè)的高度認(rèn)可。

（圖片來源：公司提供）

治理是企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展的基石。自上市以來，穩(wěn)健醫(yī)療始終堅(jiān)持“敬畏市場、敬畏法治、敬畏專業(yè)、敬畏風(fēng)險(xiǎn)”的治理價(jià)值觀，以制度建設(shè)與實(shí)踐創(chuàng)新并行，持續(xù)提升治理能力。根據(jù)董事會實(shí)踐材料，上市后三個(gè)完整年度，公司信息披露工作連續(xù)獲得深交所A級評價(jià)，并多次斬獲“董辦最佳實(shí)踐案例”“投資者關(guān)系管理最佳實(shí)踐案例”等多項(xiàng)榮譽(yù)。公司通過分層分類培訓(xùn)體系強(qiáng)化內(nèi)部合規(guī)意識，2024年度共組織17場專項(xiàng)培訓(xùn)，其中針對董監(jiān)高履職合規(guī)開展7場專題課程，進(jìn)一步夯實(shí)治理基礎(chǔ) 。

在董事會運(yùn)行機(jī)制方面，穩(wěn)健醫(yī)療持續(xù)優(yōu)化會議審核與閉環(huán)管理流程，形成“會前充分溝通、會中深入研討、會后高效落實(shí)”的治理機(jī)制，有效保障中小投資者權(quán)益。獨(dú)立董事圍繞財(cái)務(wù)監(jiān)督與審計(jì)評估深度參與，全程介入審計(jì)計(jì)劃溝通及重大風(fēng)險(xiǎn)研判，并推動意見精準(zhǔn)落地 。

值得關(guān)注的是，2024年換屆過程中，公司將制度規(guī)范與文化溫度有機(jī)融合，通過“標(biāo)桿對標(biāo)+深度訪談”選聘獨(dú)立董事，并創(chuàng)新設(shè)置“新老接力”環(huán)節(jié)，使換屆過程成為團(tuán)隊(duì)共識凝聚的載體。多位獨(dú)立董事反饋稱換屆“儀式感與專業(yè)性完美融合”，體現(xiàn)治理彈性與執(zhí)行力。

在可持續(xù)發(fā)展領(lǐng)域，穩(wěn)健醫(yī)療以消費(fèi)醫(yī)療用品企業(yè)的獨(dú)特視角，穩(wěn)健醫(yī)療以“助力產(chǎn)品生命周期減碳，打造綠色穩(wěn)健未來”的實(shí)踐入選最佳案例，是少數(shù)從消費(fèi)醫(yī)療用品角度切入環(huán)保議題的企業(yè)之一 。作為“只做棉、做好棉”的踐行者，公司圍繞原材料選擇、生產(chǎn)過程優(yōu)化及用戶終端使用場景展開碳減排管理，打造以全棉為核心的綠色產(chǎn)品體系，并將可持續(xù)理念融入供應(yīng)鏈端與消費(fèi)端場景，推動ESG價(jià)值由“合規(guī)驅(qū)動”邁向“戰(zhàn)略驅(qū)動”。

此次雙項(xiàng)殊榮，標(biāo)志著穩(wěn)健醫(yī)療在深度治理與綠色發(fā)展領(lǐng)域形成可復(fù)制的行業(yè)范式。公司表示，未來將持續(xù)深化治理創(chuàng)新，把換屆實(shí)踐的規(guī)范溫度、監(jiān)督體系的閉環(huán)精準(zhǔn)性及可持續(xù)發(fā)展經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為內(nèi)生動力，以治理與可持續(xù)發(fā)展雙輪驅(qū)動，邁向“百年穩(wěn)健”的高質(zhì)量發(fā)展之路。（CIS）