在競爭激烈的環(huán)保賽道上,瀚藍(lán)環(huán)境在2024年憑借深厚的行業(yè)積累、精準(zhǔn)的戰(zhàn)略布局與持續(xù)的創(chuàng)新探索,取得了亮眼的經(jīng)營業(yè)績,在ESG領(lǐng)域也成果豐碩。步入2025年,公司延續(xù)良好發(fā)展態(tài)勢,一季度成績斐然,多項(xiàng)關(guān)鍵指標(biāo)再度突破歷史紀(jì)錄,為全年發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),其在業(yè)務(wù)拓展、技術(shù)創(chuàng)新等方面的布局正不斷釋放效能,在行業(yè)內(nèi)的影響力與競爭力持續(xù)攀升。
多項(xiàng)核心指標(biāo)創(chuàng)歷史新高,機(jī)構(gòu)看好公司今年增長潛力
2024年年報(bào)顯示,瀚藍(lán)環(huán)境凈利潤達(dá)到16.64億元,同比增長16.39%,創(chuàng)下上市以來同期新高。
這一出色成績的取得,得益于多方面因素。公司濟(jì)寧項(xiàng)目、排水美佳東南廠及丹灶金沙擴(kuò)建項(xiàng)目確認(rèn)往期收入;對外供熱量增長33.53%,新增多個(gè)項(xiàng)目供熱,且部分項(xiàng)目主要客戶用熱量提升,進(jìn)一步增加了收入;存量項(xiàng)目收入拓展也為業(yè)績增長貢獻(xiàn)了力量;公司持續(xù)落實(shí)降本增效舉措取得良好成效,保持較高運(yùn)營效率。
基于如此良好的經(jīng)營業(yè)績,公司公布了2024年年度分配預(yù)案,擬10派8元(含稅),派現(xiàn)金額高達(dá)6.52億元,同樣創(chuàng)上市以來新高,切實(shí)為股東帶來了豐厚回報(bào)。
從機(jī)構(gòu)認(rèn)可度來看,瀚藍(lán)環(huán)境的表現(xiàn)也十分突出。公司獲得15家機(jī)構(gòu)評級,評級家數(shù)位居申萬環(huán)保行業(yè)首位。機(jī)構(gòu)一致預(yù)測,公司今年?duì)I收和凈利潤均將實(shí)現(xiàn)增長,這充分彰顯了市場對其未來發(fā)展的強(qiáng)烈信心。
進(jìn)入2025年一季度,瀚藍(lán)環(huán)境延續(xù)了良好的發(fā)展勢頭。公司一季度實(shí)現(xiàn)凈利潤4.20億元,同比增長10.26%,再次刷新上市以來同期凈利潤紀(jì)錄。業(yè)績增長的主要?jiǎng)恿碜杂诠崃刻嵘龓?dòng)的收益增長,以及公司持續(xù)深化降本增效所帶來的積極影響。數(shù)據(jù)顯示,今年一季度公司管理費(fèi)用為1.47億元,同比下降3.7%;利息費(fèi)用1.19億元,同比下降3.81%;毛利率達(dá)32.28%,同比提升2.44個(gè)百分點(diǎn),運(yùn)營效率保持在較高水平。
值得一提的是,公司在現(xiàn)金流方面表現(xiàn)優(yōu)異。一季度實(shí)現(xiàn)經(jīng)營性現(xiàn)金流凈額5.96億元,同比增長74.54%,創(chuàng)上市以來同期新高。這主要得益于存量應(yīng)收賬款回款情況較同期明顯改善,本期銷售商品、提供勞務(wù)收到的現(xiàn)金同比大幅增加,反映出公司強(qiáng)大的資金回籠能力和良好的經(jīng)營狀況。
在技術(shù)創(chuàng)新方面,瀚藍(lán)環(huán)境也從未松懈。2025年一季度研發(fā)費(fèi)用為1594.76萬元,同比增長19.56%,增速創(chuàng)近4年同期新高,為公司未來的持續(xù)發(fā)展注入了強(qiáng)大動(dòng)力。
展望2025年,瀚藍(lán)環(huán)境將全面推進(jìn)“一體兩翼”戰(zhàn)略,推動(dòng)并購重組,加快市場拓展,通過組織優(yōu)化、提升自動(dòng)化智能化水平等舉措實(shí)現(xiàn)降本增效,同時(shí)持續(xù)加強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新挖掘業(yè)務(wù)潛力。公司計(jì)劃2025年實(shí)現(xiàn)營收111億元、總資產(chǎn)389億元,若私有化成功,按粵豐環(huán)保6月底并表模擬測算,營收將達(dá)131億元,總資產(chǎn)達(dá)640億元。
信達(dá)證券分析指出,瀚藍(lán)環(huán)境作為全國性綜合環(huán)境運(yùn)營商,主業(yè)盈利穩(wěn)健,自由現(xiàn)金流回正。隨著收購事項(xiàng)的穩(wěn)步推進(jìn),公司有望實(shí)現(xiàn)規(guī)模和盈利能力的雙提升?;诖?,信達(dá)證券維持對公司的“買入”評級,持續(xù)看好其穩(wěn)健成長能力及分紅潛力。
ESG表現(xiàn)亮眼,彰顯國企責(zé)任擔(dān)當(dāng)
瀚藍(lán)環(huán)境近期在發(fā)布年報(bào)的同時(shí),還發(fā)布了2024年社會(huì)責(zé)任報(bào)告,自2008年發(fā)布行業(yè)首份社會(huì)責(zé)任報(bào)告起,瀚藍(lán)已連續(xù)17年發(fā)布社會(huì)責(zé)任報(bào)告/ESG相關(guān)報(bào)告,全面展現(xiàn)其在可持續(xù)發(fā)展方面的實(shí)踐、成果以及對未來的規(guī)劃。
公司ESG表現(xiàn)獲得機(jī)構(gòu)廣泛認(rèn)可,2024年在商道融綠、秩鼎ESG評級中均進(jìn)入A級范疇,2025年在中誠信綠金國際ESG評級“AA-”。這得益于公司在環(huán)境、社會(huì)、治理維度的切實(shí)投入與積極實(shí)踐。
在環(huán)境維度,瀚藍(lán)環(huán)境將綠色發(fā)展理念融入運(yùn)營的各個(gè)環(huán)節(jié),積極推動(dòng)節(jié)能減排。
公司制定《能源資源管理程序》,搭建能源管理體系,在生產(chǎn)、辦公和生活領(lǐng)域全面落實(shí)節(jié)能措施,如推廣綠色辦公,優(yōu)先選用新能源汽車等。
廢棄物管理方面,公司制定了完善的廢棄物管理程序,對不同類型廢棄物分類處理。針對有害固體廢棄物,構(gòu)建規(guī)范化管理機(jī)制,嚴(yán)格處理并推進(jìn)資源化利用。2024年,公司在二氧化碳、化學(xué)需氧量(COD)、氨氮、總磷、總氮等污染物減排上成果顯著。
水資源管理上,公司推進(jìn)老舊供水管網(wǎng)改造,推廣水力模型應(yīng)用,升級供水系統(tǒng),實(shí)時(shí)監(jiān)測和處理管網(wǎng)漏損問題,2024年供水產(chǎn)銷差率低至6.84%,處于國內(nèi)領(lǐng)先水平。同時(shí),加強(qiáng)自來水廠自耗水管理,沖洗水100%回用,動(dòng)態(tài)調(diào)整排泥周期,排查整治漏水問題。
在社會(huì)維度,瀚藍(lán)環(huán)境始終堅(jiān)持以人為本,積極履行社會(huì)責(zé)任。在員工發(fā)展方面,2024年公司累計(jì)開發(fā)73門培訓(xùn)課程,年度員工培訓(xùn)平均時(shí)數(shù)為70.23小時(shí),較上年增長167.03%,培訓(xùn)投入364.50萬元。公司構(gòu)建人才培養(yǎng)與發(fā)展體系,開展“領(lǐng)導(dǎo)力精進(jìn)(深藍(lán)班)項(xiàng)目”提升管理團(tuán)隊(duì)能力,通過管培生培養(yǎng)體系和新員工入職培訓(xùn)助力員工成長。
安全生產(chǎn)是公司的工作重點(diǎn),全年開展8270次安全檢查,培訓(xùn)20.29萬人次,簽訂2.62份安全生產(chǎn)責(zé)任書,組織1222場應(yīng)急演練,1.63萬人次參與,實(shí)現(xiàn)較大及以上安全事故0次。公司完善安全管理體系,成立安健環(huán)生產(chǎn)委員會(huì),明確各級職責(zé),實(shí)施戰(zhàn)略目標(biāo)管理,并建立EHS管理有效性評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。
客戶服務(wù)領(lǐng)域,公司致力于提升服務(wù)質(zhì)量。2024年,年度總供水量4.96億噸,服務(wù)119.12萬戶客戶,供水能力170萬噸/日,管網(wǎng)長度4796.45公里。通過村居供水管網(wǎng)改造項(xiàng)目和智慧水務(wù)技術(shù)應(yīng)用,提升供水安全性和穩(wěn)定性,供水用戶滿意度達(dá)89.55%,管網(wǎng)水和出廠水抽檢合格率分別為99.97%和100%。在天然氣供應(yīng)上,2024年供應(yīng)9.83億立方米,服務(wù)50.56萬戶客戶,管網(wǎng)長度2554公里,燃?xì)庥脩魸M意度達(dá)93.85%。
公司積極參與社區(qū)建設(shè),開展環(huán)保宣教活動(dòng)。2024年,10個(gè)項(xiàng)目列入“全國環(huán)保設(shè)施和城鎮(zhèn)污水垃圾處理設(shè)施向公眾開放單位”,舉辦公眾開放日活動(dòng)615場,環(huán)保宣教活動(dòng)2523場,參與員工7958人,受益人數(shù)21.62萬。同時(shí),開展社區(qū)幫扶、環(huán)保科普、互動(dòng)共建、災(zāi)后重建等活動(dòng),打造義工文化,截至2024年底志愿者達(dá)8001人,開展195場志愿服務(wù)活動(dòng),總時(shí)長6737.5小時(shí)。此外,公司投入341.66萬元用于公益慈善,其中捐贈(zèng)195萬元助力高州市高科村鄉(xiāng)村振興。
在治理維度,瀚藍(lán)環(huán)境持續(xù)完善治理體系,高度重視董事會(huì)建設(shè)。2024年,9人董事會(huì)中,3名獨(dú)立董事、2名女性董事,3人監(jiān)事會(huì)中有1名女性監(jiān)事。董事會(huì)成員專業(yè)背景多元,獨(dú)立董事發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢,參與戰(zhàn)略規(guī)劃與風(fēng)險(xiǎn)把控。同時(shí),董事會(huì)下設(shè)多個(gè)專門委員會(huì),各委員會(huì)分工明確、協(xié)同配合,有效提升公司決策質(zhì)量和運(yùn)營效率,增強(qiáng)治理水平與競爭力。
公司持續(xù)優(yōu)化內(nèi)控體系,修訂多項(xiàng)制度,如《章程》《董事會(huì)審計(jì)委員會(huì)實(shí)施細(xì)則》等,強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)控和風(fēng)險(xiǎn)治理。開展風(fēng)控、內(nèi)控、合規(guī)、法務(wù)“四位一體”管理體系建設(shè),構(gòu)建風(fēng)險(xiǎn)識別、評估和管理體系,保障公司合規(guī)經(jīng)營。搭建合同管理體系,提升合同管理質(zhì)效,降低合同風(fēng)險(xiǎn)。
在反腐敗管理方面,公司對標(biāo)國際反賄賂管理體系標(biāo)準(zhǔn),創(chuàng)新推廣模式,在49家項(xiàng)目公司覆蓋反賄賂體系。公司通過簽訂廉潔責(zé)任書和承諾書、開展廉潔合規(guī)檢查、創(chuàng)新廉潔教育形式等措施,提升員工反賄賂意識與風(fēng)險(xiǎn)防控能力,營造廉潔的經(jīng)營環(huán)境。2024年度貪污訴訟案件為0,共簽署5712份廉潔承諾書和責(zé)任書,1588人次參與廉潔從業(yè)培訓(xùn)。
投資者關(guān)系管理上,公司建立健全溝通渠道,通過多種方式與投資者交流,2024年接待750人次,較上年增長66.30%。信息披露堅(jiān)持以投資者需求為導(dǎo)向,內(nèi)容真實(shí)準(zhǔn)確完整,連續(xù)四年獲上海證券交易所信息披露工作評價(jià)A級。公司制定《股東分紅回報(bào)規(guī)劃》,2024年度每股分紅0.80元(含稅),同比增幅66.67%,與股東共享發(fā)展成果。
展望未來,瀚藍(lán)環(huán)境將繼續(xù)秉持“共建人與自然和諧生活”的使命,圍繞高質(zhì)量發(fā)展主線,深化在環(huán)境、社會(huì)和治理方面的實(shí)踐,不斷提升ESG競爭力,為推進(jìn)美麗中國建設(shè)貢獻(xiàn)更大力量,在可持續(xù)發(fā)展道路上穩(wěn)步邁進(jìn),創(chuàng)造更輝煌的業(yè)績。
校對:高源